21 січня
Розрахунок СКШП як основа для визначення обов’язку з виконання квоти 4 %
Один з обов’язків роботодавця – виконання нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю. Але цей обов’язок стосується не всіх роботодавців, він виникає за певних умов і залежить від кількості штатних працівників у звітному році. У статті ми розглянемо, як розраховується показник «середньооблікова кількість штатних працівників» та як дізнатися про необхідність виконання нормативу, використовуючи цей показник
Про бронювання в «Дії» для ОМС. Відстрочки студентам і викладачам. Про ВЛК обмежено придатних. Оновлені Правила ВО.🙋♀️ Ранковий кадровик від 21.01.2025
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору
20 січня
Чи мобілізують 18-річних після БЗВП
У мережі поширюється інформація про мобілізацію студентів після проходження базової загальновійськової підготовки та відрахування з університету. Народний депутат Олексій Гончаренко пояснює: законодавство забороняє мобілізувати осіб до 25 років без їхньої згоди, навіть після завершення БЗВП
Правила військового обліку з 16.01.2025: оновлюємо, розміщуємо та ознайомлюємо працівників
16 січня 2025 року постановою КМУ від 31.12.2024 №1558 до Правил військового обліку внесено чергові зміни. У зв’язку з цим до вашої уваги відповіді на актуальні питання, які вже хвилюють відповідальних за ведення військового обліку
Закон про права осіб з інвалідністю на працю заблоковано: нардепи подали постанову про скасування
Законопроєкт №5344-д, спрямований на забезпечення прав осіб з інвалідністю на працю, опинився під загрозою. 17 січня 2025 року у Верховній Раді зареєстровано проєкт постанови про скасування його ухвалення через порушення Регламенту. Документ вже передано на розгляд профільного Комітету
Чи можна заяву та наказ про прийняття на роботу видати у день звільнення працівника від іншого роботодавця
Якщо працівник звільняється з роботи з іншого підприємства з 09.01.2025, а ми можемо прийняти його на основну роботу на наше підприємство з 10.01.2025 (заява на прийняття від працівника і повідомлення про прийняття буде 09.01.2025)?
Підтвердження статусу «одинокої матері»: документи для роботодавця
Для підтвердження свого статусу «одинокої матері» та отримання соцвідпустки на дітей працівниця має надати певні документи за місцем роботи. Зокрема такими документами можуть бути: свідоцтво про народження дитини, свідоцтво про розірвання шлюбу та документи, що підтверджують відсутність участі батька у вихованні
З вересня 2025 року базова загальновійськова підготовка для студентів обов’язкова
Студенти вищих навчальних закладів розпочнуть базову загальновійськову підготовку, яка включатиме 300 академічних годин. Теорія обов’язкова для всіх студентів, а практика – лише для чоловіків, придатних до військової служби, та жінок за бажанням. Після завершення програми передбачено складання присяги та отримання військово-облікової спеціальності
Звільнення відсутнього працівника: яку підставу краще вибрати
Зараз у роботодавців нерідко виникає ситуація, коли працівник тривалий час відсутній на роботі, наприклад, виїхав за межі України. У цій статті ми розглянемо, які підстави найбільше підходять для звільнення такого працівника, якщо за власним бажанням він звільнитися не хоче
Про довідку для бронювання, е-направлення на ВЛК, перебронювання з 22.01, «інвалідний» внесок, підсумки тижня.🙋♀️ Ранковий кадровик від 20.01.2025
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору
19 січня
«Обмежено придатний» і Резерв+: наслідки непроходження ВЛК до 4 лютого включно
Непроходження повторного огляду до 5 лютого не змінить статус у Резерв+. Але якщо ТЦК видасть повістку, і вимоги щодо ВЛК не будуть виконані, статус автоматично оновиться на «в розшуку». В Міноборони надали детальні роз'яснення
